一是创新社区环境文化建设，实现“有阵地”。以街道文化活动中心为载体，为社区配备影音器材。街道、社区开通文体工作热线，定期向居民公示活动开展的时间和地点。建设全街15处室外文化广场，构建“10分钟文体活动圈”，打造“一区一品”的社区文化新亮点。

二是创新社区制度文化建设，实现“有队伍”。以文化体系建设为契机，建立自上而下的考核细则和文体队伍星级评定制度。在街道金晚霞艺术团、煤医里社区“俏夕阳”舞蹈队等品牌团体的带动下，组建各社区文体队伍，根据队伍的综合水平、特色节目和参与活动的场次内容等进行综合评价，年底表彰一批星级文体示范队伍。

三是创新社区行为文化建设，实现“有活动”。打造“文化大擂台”、“文化艺术节”等品牌，探索建立社区文化与时尚文化的结合点。根据社区实际，形成“春有体育文化；夏有广场文化；秋有校园、红色（军区干休所）文化；冬有楼门志愿服务文化”的“四季主题”文化发展方向。各社区文体队伍每周有学习、每月演出、每半年一交流、每年一汇报。

四是创新社区精神文化建设，实现“有内涵”。在社区设立公德“微博台”、建立社区专属QQ群，设专人定期“直播”社区里的新鲜事和居民关心的热点难点问题，并随时将热心公益事业的各届人士及居民加入到QQ群。在“道德讲堂”活动中广泛开展“寻找身边好人”活动，从不同层次、不同类型、不同领域深入挖掘、选树、培育一批先进典型，形成学习先进、赶超先进、争当先进的良好风气。从文化设施建设、资源整合、品牌打造情况等多方面入手，真正实现公共文化服务“高质量、无障碍、零门槛”的目标。